为进一步改进工作作风，密切与学生联系，深入地了解学生思想、学习、生活情况，结合我学院工作实际，特制定本制度。

一、联系领导的责任

  1、指导班级制订班级工作计划、班级规章制度，协助辅导员搞好班级组织建设和思想建设。

  2、不定期参加班级召开的主题班会，并提出改进意见。

  3、深入班级了解联系班级学生的思想动态、学习情况、生活情况，协调辅导员、任课教师及学生之间的关系。

  4、对所联系班级进行全面情况总结。重点了解班级重点学生的学习以及遵章守纪情况，班级整体运行状况，并及时与辅导员进行联系沟通，安排下一阶段工作计划与确定班级工作重点。

  5、指导辅导员开展班级重大集体活动。

  6、帮助辅导员总结成功经验与方法。

  7、关爱三类特殊学生（经济困难学生、心理问题学生、情感问题学生），帮助他们健康成长，通过定期谈话、生活资助、学习帮扶等形式，帮助三类学生解决生活、思想、学习上的困难，促使其健康成长。

二、联系班级辅导员的职责

  1、联系班级的辅导员经常、主动向联系本班领导介绍交流班级运行情况。

  2、班级遇有重大问题时，及时向联系领导汇报与交流。

  3、经常邀请联系领导参与班级活动。

三、联系领导基本要求

  1、针对班级的特点，制定相应的工作计划与措施。

  2、每学期至少参加一次班会或班干部会议，征求班级学生意见，听取学生或班干部工作汇报。

  3、每学期至少与辅导员交换一次班级管理意见。

  4、每学期至少找5人次学生谈话 。

  5、每学期深入所联系学生宿舍不少于3次。

  6、每学期至少听课3次。

  7、每学期至少参加1次主题班会。

  8、每学期至少参加一次班级集体活动。

经济管理学院

2023年12月19日